現(xiàn)代摩比斯（mobis）汽車配件有限公司簡(jiǎn)介
現(xiàn)代摩比斯（mobis）成立于1977年7月，前身為現(xiàn)代精密工業(yè)，最初是集裝箱生產(chǎn)商，并在三年內(nèi)超越了該領(lǐng)域的頂級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者。90年代，現(xiàn)代摩比斯開(kāi)始著眼于汽車工業(yè)，并生產(chǎn)了現(xiàn)代蓋洛普和現(xiàn)代圣莫等汽車，它們的生產(chǎn)于1999年移至現(xiàn)代汽車公司。同年1999年，現(xiàn)代摩比斯開(kāi)始生產(chǎn)底盤模塊，并于2000年11月進(jìn)行了正式改造。公司的變更包括更名為現(xiàn)代摩比斯。
該公司在全球范圍內(nèi)努力在新技術(shù)領(lǐng)域中競(jìng)爭(zhēng)。在這種情況下，絕對(duì)必要的知識(shí)是絕對(duì)必要的，尤其是在汽車市場(chǎng)。
Mobis技術(shù)研究院正在盡最大努力在此類競(jìng)賽中取得成功，研發(fā)的最高領(lǐng)域主要集中在模塊（前后軸和駕駛艙）以及其他核心部件（如安全氣囊和制動(dòng)系統(tǒng)）上。
自成立以來(lái)，摩比斯一直在提高其在全球市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力，并注重產(chǎn)品質(zhì)量，以便提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品來(lái)滿足其主要客戶-現(xiàn)代汽車和起亞汽車。
在No?ovice，組裝了四個(gè)自動(dòng)模塊：前端模塊，后部底盤模塊，前部底盤模塊和駕駛艙模塊。廠Mo?nov產(chǎn)生現(xiàn)代和起亞汽車的大燈和尾燈?。
現(xiàn)代摩比斯（mobis）汽車配件有限公司發(fā)展歷史
Mobis Automotive Czech Ltd.公司成立于2006年12月12日，總投資額為7200萬(wàn)歐元，位于No?ovice工業(yè)區(qū)，占地面積74,000平方米。
- 2020年??新的現(xiàn)代i30模塊
- 2020年?現(xiàn)代科納電氣模塊
- 2018年新現(xiàn)代途勝模塊
- 2017年現(xiàn)代i30N模塊
- 2017年在Mo?nov開(kāi)設(shè)新的Mobis Automotive System Czech sro
- 2017年現(xiàn)代i30組合模塊
- 2016年新的現(xiàn)代i30模塊
- 2015年現(xiàn)代途勝模塊
- 2015年現(xiàn)代i30換裝模塊
- 2013年新倉(cāng)庫(kù)建設(shè)完成
- 2013年新的現(xiàn)代ix35模塊
- 2013年新倉(cāng)庫(kù)建設(shè)
- 2012年新的現(xiàn)代i30模塊
- 2011年現(xiàn)代ix35模塊
- 2010年現(xiàn)代ix20模塊
- 2009年起亞Venga模塊
- 2008年現(xiàn)代i30模塊
- 2008年施工完成
- 2007年施工開(kāi)始
- 2006年?公司成立
企業(yè)社會(huì)責(zé)任（CSR）
社會(huì)責(zé)任延伸到Mobis Automotive Czech ltd公司的所有運(yùn)營(yíng)領(lǐng)域。-不僅關(guān)系到公司環(huán)境，員工的安全工作，環(huán)境，而且關(guān)系到與政府當(dāng)局，非營(yíng)利組織，商業(yè)伙伴的關(guān)系以及摩拉維亞-塞勒斯地區(qū)的文化和社會(huì)生活。我們將其視為自愿承諾，在我們的責(zé)任范圍內(nèi)對(duì)我們經(jīng)營(yíng)所在的環(huán)境和社會(huì)采取行動(dòng)。
企業(yè)社會(huì)責(zé)任活動(dòng)的三個(gè)領(lǐng)域：
市場(chǎng)
- 總部
- 顧客
- 供應(yīng)商和其他業(yè)務(wù)伙伴
- 政府機(jī)關(guān)
- 媒體
核心價(jià)值
我們遵循的核心價(jià)值觀
我們通過(guò)提供最優(yōu)質(zhì)和無(wú)可挑剔的服務(wù)，以客戶為中心的所有價(jià)值觀來(lái)促進(jìn)以客戶為導(dǎo)向的企業(yè)文化。
我們拒絕沾沾自喜，抓住每一個(gè)機(jī)會(huì)來(lái)面對(duì)更大的挑戰(zhàn)，并以堅(jiān)定不移的熱情和獨(dú)到的思維來(lái)實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)充滿信心。
我們通過(guò)公司內(nèi)部以及與我們的業(yè)務(wù)合作伙伴之間的相互交流與合作所產(chǎn)生的“團(tuán)結(jié)”感來(lái)創(chuàng)造協(xié)同作用。
我們相信，我們組織的未來(lái)在于個(gè)人成員的內(nèi)心和能力，并將通過(guò)建立尊重人才的企業(yè)文化來(lái)幫助他們發(fā)展?jié)摿Α?/div>
我們尊重文化和習(xí)俗的多樣性，力爭(zhēng)做到世界一流，并努力成為受人尊敬的全球企業(yè)公民。
企業(yè)責(zé)任
工作環(huán)境
公司戰(zhàn)略不可分割的一部分是人力資源管理。我們專注于培訓(xùn)計(jì)劃中的員工發(fā)展和職業(yè)發(fā)展。與員工接觸的基礎(chǔ)是相互信任，相互尊重和寬容。我們始終堅(jiān)持遵守公司的道德準(zhǔn)則。員工的奉獻(xiàn)精神受到各種激勵(lì)工具和各種福利的影響。我們努力建立一個(gè)合適且安全的工作環(huán)境，使我們專注于工作中的健康與安全。
工作安全
工作安全起著關(guān)鍵作用。我們的目標(biāo)是創(chuàng)造一個(gè)適合員工的安全環(huán)境。
職業(yè)健康與安全政策
所有證書
關(guān)愛(ài)員工
最好的員工
在新年伊始和年中，為了紀(jì)念公司成立周年，我們宣布了上一時(shí)期的最佳員工。
培訓(xùn)與教育
員工發(fā)展方面的投資對(duì)公司至關(guān)重要。培訓(xùn)是根據(jù)雇主和雇員的要求而計(jì)劃的，用于改善工作績(jī)效，動(dòng)力和個(gè)人發(fā)展。我們認(rèn)識(shí)到：在工作場(chǎng)所的培訓(xùn)，技術(shù)培訓(xùn)，出國(guó)培訓(xùn)，軟技能培訓(xùn)，對(duì)管理人員的培訓(xùn)，語(yǔ)言培訓(xùn)。
摩比斯節(jié)
在公司成立周年紀(jì)念之際，6月為所有員工，他們的家人和朋友舉辦了Mobis日。為員工組織了各種體育活動(dòng)，比賽和樂(lè)隊(duì)音樂(lè)會(huì)。
開(kāi)放日
我們通常每年舉行兩次開(kāi)放日，面向家庭成員和公眾。參觀者可以在評(píng)論中查看制造過(guò)程，還可以品嘗韓國(guó)美食。
員工保健
我們?yōu)閱T工提供免費(fèi)的流感疫苗和維生素包裝，以預(yù)防感冒和流感。
地區(qū)
Mobis充分意識(shí)到其對(duì)經(jīng)營(yíng)所在地區(qū)和居住在那里的人們的責(zé)任。我們不僅在經(jīng)濟(jì)上支持各種項(xiàng)目，還通過(guò)志愿者活動(dòng)支持各種項(xiàng)目。
幫助基金-幫助車禍?zhǔn)芎φ叩幕?/strong>
每個(gè)月，我們的員工都會(huì)自愿向該基金捐款，以幫助發(fā)生車禍的受害者，并且每年都會(huì)有一筆提取的通行證使失去親人的孩子喪生。
與俄斯特拉發(fā)慈善組織合作
與俄斯特拉發(fā)的慈善機(jī)構(gòu)合作，我們每年組織2-3次為有需要的人收集舊衣服。2014年，我們將10臺(tái)LG TV移交給了俄斯特拉發(fā)圣維奇中心的初學(xué)者aparmans –維特科維采
志愿者中心AdraFrydek-Místek的支持
2014年2月，我們將24臺(tái)未在公司中使用過(guò)的計(jì)算機(jī)移交給了Adra志愿者中心。志愿者中心將使用這臺(tái)計(jì)算機(jī)供內(nèi)部使用。
贊助摩拉維亞-西里西亞地區(qū)的韓國(guó)日
每年，我們都會(huì)贊助俄斯特拉發(fā)的摩拉維亞-西里西亞地區(qū)傳統(tǒng)活動(dòng)。
與Frydek-Místek的第一小學(xué)PetrBezru?合作
我們支持孩子們的創(chuàng)造力，并通過(guò)美術(shù)教育用紙給學(xué)校包裝。我們還通過(guò)為抽獎(jiǎng)活動(dòng)提供禮物來(lái)支持傳統(tǒng)的學(xué)校舞會(huì)。每年以贊助形式捐贈(zèng)以支持“教室中的可回收和廢料評(píng)估”項(xiàng)目的實(shí)施。